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仪陇县从三方面着力高位推动人才工作纵深发展

发布时间:2020-03-27 15:43:00    来源:中共仪陇县委组织部    浏览量:   作者:饶谕耀

针对仪陇县地处秦巴山区,引进人才难的实际,县人才办从组织领导、政策支撑、工作保障等方面着手,着力打造川东北人才聚集洼地。

一是强化组织领导。县委始终坚持党管人才原则,成立县委书记任组长的领导小组,定期召开专题会议,听取工作汇报,解决具体问题。把人才资源作为经济发展的第一抓手,专题研究人才推动县域经济高质量发展工作。注重统筹协调各方力量,支持、配合、服务人才,形成党委统一领导、组织部门牵头抓总、关部门各司其职、县乡村整体联动人才工作格局

二是强化政策支撑。构建“1+N”人才政策框架,出台指导性文件《仪陇县人才支持办法》,配套出台《人才管理服务办法》《支持人才创新创业办法》《三名工程建设实施意见》等文件涵盖、用管才、留才等方面,有力推进了人才工作制度化建设。

三是强化工作保障。推行事业编制动态管理模式,设立编制池,明确县级机关事业单位的空缺事业编制,主要用于人才引进。每年预算650万元人才工作专项经费,并逐年递增,专项用于人才引进、培养和重大人才项目的支持。建设人才公寓200套,统一配置家具家电,实现拎包入住,让人才安居安心

(责任编辑:陈睿)

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