履职尽责交答卷 同心同德向未来 ——三台县第五人民医院召开2023年度中层干部述职及民主考评会
发布时间：2024-01-25 22:20:07 来源：三台县第五人民医院 浏览量： 作者：佚名
为进一步加强中层干部队伍建设，提升中层干部管理水平及综合素质，全面考核和评价干部履职情况，梳理总结本年度工作实绩，规划下年度工作思路，1月24日，三台县第五人民医院召开2023年度中层干部述职及民主考评会。会议由院长章志主持，2名班子成员和14名中层干部参加述职，全院干部职工130余人参加会议。
会上，他们以饱满的精神状态，通过举实例、展特色亮点、摆数据、亮举措、谈思路等多种形式，围绕2023年度目标任务、工作特色亮点、存在的问题、2024年工作思路进行了报告。临床科室从年度工作目标完成情况、医疗质量管控和患者安全、人才培养、学科建设、服务提升等方面进行了汇报；行政职能科室对照医院整体规划，围绕年度工作重点、制度建设、质量控制、管理效能、团队建设等方面，阐述了工作落实的情况、存在的问题等工作进行了全面述职。
随后，院长章志再次以“积力之所举，则无不胜也；众智之所为，则无不成也” 勉励大家，以不屈不挠的拼搏精神、奋发向上的气度，携手努力，共同创建五院美好未来，助力创建“健康四川示范县”、“四川省中医药强县”！
会上，党支部书记唐习军代表医院党政班子对大家过去一年的辛苦付出表示感谢和肯定。指出，过去一年里，全院干部职工在院党支部和院委会的领导下，各科室以党建促发展、以发展强党建，做了大量卓有成效的工作，亮点纷呈，硕果累累。此次中层干部述职大会，为大家搭建了互相学习、借鉴的平台，达到了考评、交流、部署的作用，述职中涌现出了很多有活力、有思想、有动力、有目标的管理者。要求，全院干部在总结成绩、查找短板的基础上，深入细致谋划来年工作，行后职能科室牢固树立服务临床一线意识，做到“有事必应、无事不扰”，全力做好协调、保障、服务工作；临床医技科室坚持党建引领，聚焦质量安全，狠抓学科建设、人才培养、技术提升，不断加强自身管理，取长补短，以更加饱满的精神和更加务实的作风，进一步加强党建引领，全力推动医院高质量发展。为创建“健康四川示范县”、“四川省中医药强县”贡献五院力量。
通过本次述职，全院职工对中层干部有了更加全面的了解，为今后的干部选拔和培养提供了有力的支持。同时，这也有助于激励中层干部不断提高自身素质，为全院的发展做出更大的贡献。
会议最后，全院职工本着实事求是、公平公正的原则，对所有中层干部进行了现场民主测评。
党支部副书记谢昕述职
副院长税乔兵述职
护理部主任赵春林述职
中医科主任吴杨述职
影像科主任邱俊述职
公卫科主任戴俊述职
会上，院长章志对2023年度中层干部履职情况分别进行了点评，并对年度核心工作开展情况给予了充分认可。同时，提出四方面八个字要求：一是“安全”。要深刻认识当前医疗环境中的“政治安全、消防安全、控感安全、舆论安全、医疗安全、生产安全、环境安全”，“人不率，则不从；身不先，则不信”，要持续以医疗领域突出集中整治工作为向导，坚定政治方向、扛起政治责任、坚守安全底线，以上率下，做好、做实、做细日常工作。二是“发展”。要着眼于医院高质量发展大局，以“县域医疗卫生次中心”及“国家二级甲等医院创建”为抓手，落实好各项工作要求，不断完善工作任务，加强医疗、学科、人才方面内涵建设质量，全面提升医疗核心技术开展，充分担当使命任务。三是“管理”。以西平县域经济副中心建设为契机，紧紧围绕我院发展规划、区域及技术优势，不断优化和拓展医疗资源，进一步完善医院内部管理制度，全面发挥好“县域医疗卫生次中心”辐射作用。四是“文化”。要以赓续的责任，不断夯实医院底蕴，传承基因，牢记医院的院训、使命、宗旨和愿景，立足医院定位，不断开拓创新，努力建设一所管理规范、技术精湛、专业齐全、流程顺畅、功能完善的智慧化县域西路名院。
副院长税乔兵述职
护理部主任赵春林述职
中医科主任吴杨述职
影像科主任邱俊述职
公卫科主任戴俊述职
会上，党支部书记唐习军代表医院党政班子对大家过去一年的辛苦付出表示感谢和肯定。指出，过去一年里，全院干部职工在院党支部和院委会的领导下，各科室以党建促发展、以发展强党建，做了大量卓有成效的工作，亮点纷呈，硕果累累。此次中层干部述职大会，为大家搭建了互相学习、借鉴的平台，达到了考评、交流、部署的作用，述职中涌现出了很多有活力、有思想、有动力、有目标的管理者。要求，全院干部在总结成绩、查找短板的基础上，深入细致谋划来年工作，行后职能科室牢固树立服务临床一线意识，做到“有事必应、无事不扰”，全力做好协调、保障、服务工作；临床医技科室坚持党建引领，聚焦质量安全，狠抓学科建设、人才培养、技术提升，不断加强自身管理，取长补短，以更加饱满的精神和更加务实的作风，进一步加强党建引领，全力推动医院高质量发展。为创建“健康四川示范县”、“四川省中医药强县”贡献五院力量。
会议最后，全院职工本着实事求是、公平公正的原则，对所有中层干部进行了现场民主测评。
