青蓝携手传薪火 师徒结对共成长 —宣汉中学城关学校学校师徒结对活动纪实

       为充分发挥骨干教师的示范引领作用，促进青年教师专业成长，打造高素质教师队伍，近日，宣汉中学城关学校学校隆重举行“师徒结对”活动。活动以“师徒喜相逢，传承共携手”为主题，通过系列仪式传递教育匠心，凝聚发展合力。

       方案引领，明确方向
       活动伊始，田卓林校长领学《师徒结对方案》，从结对目标、实施步骤到具体要求，进行细致解读。方案明确了师徒双方的责任与义务，强调以“传、帮、带”形式，助力青年教师在教学实践、班级管理等方面快速提升，为活动开展奠定坚实基础。
       仪式庄重，彰显匠心
       在热烈的氛围中，活动进入核心环节。学校领导为指导教师颁发聘书，一纸聘书承载着信任与使命，标志着指导教师正式肩负起培养青年教师的重任。随后，青年教师向指导教师敬献鲜花，以花表意，传递对师父的敬意与学习决心。指导教师与青年教师亲切互动，现场洋溢着团结共进的温暖气息。        传承共进，寄望未来
       此次师徒结对活动，不仅是一场仪式，更是一次教育精神的传承。通过师徒结对，学校构建起教师互助成长的平台，让教育经验得以延续，教学智慧得以交融。未来，师徒将携手同行，在教育教学实践中互学互进，共同书写城关学校学校高质量发展的新篇章，为培育更多优秀人才贡献力量。
       此次活动的圆满举行，进一步夯实了学校教师队伍建设根基，展现了“以老带新、以新促老、共同提升”的团队文化，为学校教育教学质量提升注入强劲动力。