宣汉县人社局执“四笔”书写人社工作新篇章

       今年来，宣汉县人社局认真贯彻落实上级决策部署，以“筑牢民生之本、夯实民生之基”为工作主线，主动作为，多措并举抓牢就业服务、劳动关系、人事人才、社会保障等工作，有效提升广大群众的满意度，为宣汉“百强晋位、冲刺千亿”打下坚实基础。
       执就业服务之笔，就业形势展现新气象。始终坚持就业优先战略，强化就业优先政策，持续健全公共就业服务体系，不断促进群众高质量充分就业、企业高质量发展。一是以就业招聘为着眼点。依托浙川东西部劳务协作机制，联合县级相关部门举办以“春风行动”“就业援助月”等为主题的招聘会16场，120余家企业参与，累计提供5000余个岗位，发放岗位信息、政策清单等宣传资料4万余份，吸引4.2万余名群众参与，达成求职意向1600余人。二是以援企稳岗为关键点。开展重点企业用工保障专项行动，主动对接辖区内企业，收集用工需求3200余条，帮助解决用工650余人。充分发挥失业保险稳岗位、创业担保贷款增岗位的功能，积极宣传相关政策和办事流程。截至目前，为231家企业发放稳岗返还补贴296.9万元，失业保险各项待遇729.38万元，创业担保贷款3030万元，其中企业贷款2170万元、个体工商户贷款860万元。三是以公岗兜底为支撑点。充分发挥公益性岗位的兜底作用，组织乡镇、社区工作人员对困难群体进行摸排，了解就业困难原因。对缺技术的困难人员组织技能培训后再推荐就业，推荐就业不成功的纳入公益性岗位进行安置，确保零就业家庭动态清零。今年来，共开发2400余个乡村公益性岗位用于安置困难群体。
       执职企共商之笔，劳动关系迈上新台阶。一是以维护合法权益为基点。受理各类劳动人事争议案件142件，结案136件，结案率95.7%；其中调解结案88件，调解率65%。按时办结拖欠农民工工资案件11件，为193名农民工追回工资313.4万元。二是以劳动监察执法为重点。开展“人社领域‘双随机一公开’检查”“根治欠薪冬季专项行动”等专项检查，共检查用人单位及在建工程项目78个。立案查处劳动保障违法案件17件，向公安机关移送拒不支付劳动报酬案件4件。三是以构建职企命运共同体为亮点。会同县总工会深入四川江口水力发电有限公司、四川汉润水务集团有限公司等国有企业调研职工代表大会成立、管理、运行情况，并动员指导企业签订“1+3”集体合同，开展企业职工薪酬调查，在全县各乡镇（街道）、部分行业主管部门和重点企业收集明确劳动关系协调员137人。
       执引育留用之笔，人事人才实现新突破。一是人才招引到位。扎实开展事业单位公开招聘、“达人英才计划”引才等工作，完成对“三支一扶”“西部计划”“特岗教师”等项目人员的考核招聘工作。截至目前，共招聘373名事业单位工作人员。组织正达凯、赣锋锂业等企业前往高校，专门招引化工、机电类人才，现场达成就业意向80余名。二是人才培养到位。依托2024年成渝地区双城经济圈专家团走进石（柱）宣（汉）活动暨“智兴天府专家行”厅县合作助力乡村振兴宣汉活动，邀请川渝两地专家来宣现场示范指导。充分利用专业技术人员继续教育、浙川东西部协作等平台提供的资源，开展学习培训，持续提升专业技术工作人员的业务水平。立足县域经济对人才的需求，开展一二三产业全覆盖的技能培训，今年来，累计组织技能和创业培训4091人次。三是服务保障到位。建立健全人才评价和激励机制，以能力和贡献为导向，激发人才创新创造活力。建立线上评价体系，在卫生领域上，全面建立“定向评价、定向使用”评价体系，科学合理设置评价标准，贯通技能技术人才评价通道，减少重复评价。全年向上级推荐教育系统评审高级职称137人，县级审批中级职称341人，审批初级职称42人。
       执提质增效之笔，社会保障取得新成效。一是在社保稽核上发力。开展社保基金专项整治活动，通过实地核查、职工面谈、查验资料等方式核查企业参保情况，对存在参保问题的企业，下发整改意见书12份，并督促企业全面整改到位。通过比对公安、医疗等部门数据，综合认定群众死亡时间并采取上门劝导、丧葬抚恤费抵扣等手段，共调查核实领待人员544人，全力确保社保基金安全。二是在社保服务上用力。将参保登记、生存认证等高频事项权限下放至乡镇、社区，扎实推进“社区通办”。持续推进“一件事一次办”和“川渝通办”服务事项，全面梳理政策清单和办事流程，通过部门协同、数据共享等方式，安排税务、银行等工作人员进驻社保大厅，提高办事效率，让群众少跑路。不断探索社保卡（含电子社保卡）在居民生产生活中的应用，成功实现直接持卡在巴山大峡谷旅游景区购票参观、宣汉县图书馆借阅图书、宣汉新汽车站购票和刷卡进站。三是在社保宣传上着力。采用“线上+线下”相结合、“口头宣传+书面宣传”相融合的方式，先后在宣汉巴人广场、南坝镇帝师公园开展社保政策宣讲活动，现场宣讲社保参保流程、生存认证、接续转移等有关事项，同时发放社保知识宣传单。及时通过“宣汉发布”微信公众号、QQ群、微信群等覆盖面较广的网络平台发布最新社保政策，开设“温暖人社面对面”电视访谈节目，系统讲解工伤政策、认定流程、社会保险待遇发放要求和计算依据等政策，切实提高群众政策知晓率。